Ａ. 「ジョブ・カード」とは、「職務経歴」「学習歴・訓練歴」「免許・取得資格」「キャリアシート」などのシートからなるファイルのことです。これは、就職活動や、その後の安定的雇用、キャリア形成を支援するためのツールです。

Ａ. その①「ジョブ・カード」記入の過程で、キャリア・コンサルティングを受けることで、自分の適性や能力に関する強みや課題を発見でき、能力向上に役立ちます。
その②「ジョブ・カード」は、職務経歴やその人の能力が分かり易くまとめられているので、希望の就職先へのアピールに活用できます。
その③職業訓練を受ける際に必要になることがあります。

Ａ. 在学中に行ったアルバイトやインターンシップ、ボランティアなどについて記載しておけば、その後の職業選択や、キャリア形成に役立てることができます。

Ａ. まずは用紙をコチラでダウンロード＆記入
（http://www.mhlw.go.jp/bunya/nouryoku/job_card01/jobcard18.html）
②ハローワーク等でキャリア・コンサルティングを受け、その実施結果を記入してもらいます。※最寄りのハローワークには「ジョブ・カード」担当の専門家が配置されています。